طوفان میم و تمسخر در سیلیکون‌ولی؛ هشدار اوپن‌ای‌آی به کارمندان: «مراقب جاسوس‌های جذاب باشید!»

تو یه جاسوس سایبری کارکشته‌ای، یا فقط از دیدن من این‌قدر خوشحال شدی؟

کارمندهای آزمایشگاه‌های هوش مصنوعی روی لبه تیغ فناوری کار می‌کنند و به حساس‌ترین اسرار تجاری دسترسی دارند؛ بنابراین کاملاً طبیعی است که برای در امان ماندن از دام‌ها، «تله‌های عسل» (Honeypot) و مأموران مخفی، در بالا‌ترین سطح هشدار باشند. به‌ویژه پس از آنکه اف‌بی‌آی (FBI) یکی از کارمندان اوپن‌ای‌آی به نام عبدالرحمن الفوزان (Abdulrahman Alfozan) را به اتهام کار گذاشتن دستگاه شنود در یکی از اتاق‌های کنفرانس این آزمایشگاه بازداشت کرد. الفوزان که بلافاصله اخراج شد، هنوز در دادگاه اعلام برائت یا اعتراف نکرده است.

روز چهارشنبه روزنامه وال‌استریت ژورنال گزارشی درباره دستورالعمل‌های امنیتی آزمایشگاه‌های هوش مصنوعی به کارکنانشان منتشر کرد. ارین وو (Erin Woo)، خبرنگار این رسانه، در شبکه اجتماعی X نوشت: «هشدار اوپن‌ای‌آی به کارمندان: اگر کسی سعی کرد مختان را بزند یا بیش از حد جذبتان شد، اول از خودتان بپرسید — نکند با یک جاسوس طرفید؟!»

همین ماجرا کافی بود تا موجی از میم‌های طنزآمیز و تیکه‌های آبدار فضای مجازی را فرا بگیرد.

یکی از کاربران X به شوخی نوشت تیم منابع انسانی اوپن‌ای‌آی باید قبل از هر چیز به کارکنانش یادآوری کند: «همیشه یادتان باشد چقدر نچسب و غیرجذابید!» کاربر دیگری هم با اشاره به سیستم نمره‌دهی جذابیت از ۱ تا ۱۰ گفت بیش‌تر مهندسان هوش مصنوعی در بهترین حالت بین ۲ تا ۵ هستند؛ بنابراین اگر کسی با جذابیت ۹ یا ۱۰ سراغشان آمد، باید فوراً شک کنند.

کیتی میلر (Katie Miller) هم به این جمع پیوست و گفت نمره‌های ۱۰ بدون شک مأمور نفوذی هستند: «تازه در سان‌فرانسیسکو، اگر طرف حتی نمره‌اش ۶ هم باشد، باز هم حتماً جاسوس است!»

اشلی مایر (Ashley Mayer)، هم‌بنیان‌گذار صندوق سرمایه‌گذاری جسورانه کوئلیشن (Coalition) نیز در واکنش نوشت: «این بهترین و سوزنده‌ترین تیکه‌اندازی سال ۲۰۲۶ تا به اینجاست!»

الکساندر ونگ (Alexandr Wang)، از مدیران ارشد هوش مصنوعی در متا، به موقعیت مکانی دفاتر آزمایشگاه‌های ابرهوشمندی در ساوت بی (South Bay) اشاره کرد و نوشت: «در چنین منطقه‌ای، اگر یک غریبه بی‌مقدمه آمد تا با شما گرم بگیرد، شک نکنید که کاسه‌ای زیر نیم‌کاسه است!»

برخی کاربران زاویه تاریک‌تر و تلخ‌تری به این شوخی دادند. یکی از کارمندان سابق هاگینگ فیس (Hugging Face) نوشت مهندسان اوپن‌ای‌آی هیچ‌وقت به خاطر خودشان دوست داشته نخواهند شد: «شما را به خاطر سطح دسترسی‌تان به سیستم‌ها دوست دارند، نه به خاطر خودتان!»

در مقابل، عده‌ای دیگر این فضاسازی‌های پلیسی و سناریوهای فیلم‌های جاسوسی را چندان جدی نگرفتند. کاربری نوشت کسانی که سراغ این افراد می‌آیند، به احتمال خیلی زیاد بیش‌تر دنبال پول و حقوق‌های سنگین آن‌ها هستند تا اطلاعات محرمانه هوش مصنوعی.

دسته دیگری از کاربران هم این موضوع را یک نکته مثبت تلقی کردند؛ به هر حال فردی به مهندسان ابراز علاقه کرده، حتی اگر یک مأمور مخفی باشد! یک کاربر نوشت: «این جذاب‌ترین استراتژی استخدامی بود که در تمام عمرم دیده‌ام!» شخص دیگری هم با حسرت گلایه کرد که چرا در تمام دوران فعالیتش در دنیای فناوری، هرگز پای یک تله عاطفی جاسوسی به زندگی‌اش باز نشده است.

واقعیت این است که وقتی پای عشق و عاشقی وسط می‌آید، شرایط برای متخصصان دنیای فناوری حسابی دشوار است. سان‌فرانسیسکو به شهری فوق‌العاده سخت برای روابط عاطفی معروف است؛ فعالان حوزه فناوری می‌گویند نسبت جنسیتی نامتعادل این شهر و فرهنگ کاری پرفشار و شبانه‌روزی (Hustle Culture)، مجالی برای آغاز یک رابطه باقی نگذاشته است.

شاید شما هم این تکیه‌کلام معروف اهالی استارتاپ را شنیده باشید: «تا دور دوم جذب سرمایه (Series B) مجرد بمان!»

در هر حال، شنیدن چنین هشدارهایی برای مهندسان سخت و دردناک است؛ همان‌طور که یکی از کاربران به طنز نوشت: «منابع انسانی دارد اعتمادبه‌نفس کارمندان را یکی‌یکی نابود می‌کند!»